Vos Délégués du Personnel

Leur rôle principal est de veiller à l’application de la réglementation du travail. Ils peuvent :
       · Présenter toutes réclamations individuelles ou collectives, qui peuvent être en liaison avec l’application du code du travail ou relatives aux salaires, à la protection sociale, aux accords collectifs applicables dans l’établissement et aux lois et règlements concernant l’hygiène et la sécurité.
       · Saisir l’Inspection du Travail de toute plainte ou observation relatives à l’application de la réglementation.
       · Assister tout salarié(e) qui le souhaite lors d’un entretien avec la Direction